As vagas são para
atuar em áreas como Atacado, Wealth Management, Riscos, Finanças, Tecnologia,
Varejo, e nas empresas F1rst e Tools, do Grupo Santander
As Inscrições vão até
09 de setembro e podem ser feitas no link https://www.ciadetalentos.com.br/traineesantander
NOTA À IMPRENSA - O Santander abriu
inscrições para a 10ª edição de seu
programa de Trainee. Com início previsto para janeiro de 2025, a iniciativa
contempla oportunidades de trabalho em São Paulo, em áreas como Atacado, Wealth
Management, Riscos, Finanças, Tecnologia, Varejo, entre outras. Os benefícios
incluem vale alimentação, refeição e transporte, auxílio creche/babá,
assistência médica, odontológica e salário de R$ 8,7 mil.
As vagas são para
universitários com graduação prevista entre dezembro de 2021 e dezembro deste
ano. Se for estrangeiro, é necessário possuir RNE e visto para trabalhar no
Brasil. Inglês avançado será considerado diferencial. Os candidatos poderão se
inscrever até 09/09/2024 pelo link https://www.ciadetalentos.com.br/traineesantander.
O objetivo do
programa é contribuir para o desenvolvimento profissional dos jovens e
formá-los para serem futuros especialistas e líderes que ajudarão o Santander a
ser a melhor plataforma aberta de serviços financeiros do País. “Buscamos
pessoas interessadas, com desejo de aprender e crescer, curiosas com as novas
tecnologias e que queiram fazer parte de uma cultura que transforma o mercado,
a sociedade e a vida dos nossos clientes”, destaca Germanuela De Abreu,
vice-presidente de Pessoas e Ouvidoria do Santander.
Os candidatos
passarão por várias etapas no processo seletivo. Após o encerramento das
inscrições, eles falarão sobre suas experiências e habilidades. Em seguida,
passarão por avaliações online, para testar suas competências e conhecimentos.
Aqueles que se destacarem serão convidados a participar da Academia do
Conhecimento, onde receberão treinamento específico para o setor bancário.
Após essa fase, os
candidatos serão entrevistados por executivos do Santander. Por fim, há um
painel final com executivos do Banco, onde os finalistas terão a oportunidade
de demonstrar seu potencial e alinhar suas metas com a cultura e os valores da
instituição. Uma vez aprovados, os trainees iniciam sua jornada no Santander em
janeiro de 2025. “Estamos à procura de futuros colaboradores que acreditam na
atitude de ‘começar agora”, comprometidos com o aprendizado contínuo e o
desenvolvimento de carreira desde o primeiro dia como trainee”, conclui
Germanuela.
Para esta edição, o
programa contará com 18 meses de imersão com atuação na área selecionada. Durante
este período, o trainee receberá mentoria com executivos que darão apoio em seu
desenvolvimento, além de um período de job rotation para uma imersão em vários
setores do Banco, que fornecerá uma visão 360º das áreas de negócio. Para
aqueles que se destacarem durante o programa, será oferecido um intercâmbio
para uma experiência internacional. Essa ação faz parte do programa de
mobilidade global do Santander. As inscrições se encerram em 09 de setembro
deste ano e podem ser feitas no site https://www.ciadetalentos.com.br/traineesantander/
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